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該崗位平均薪資 4084元/月

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    • 3小時前

      最近登錄

    • 1個月

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:商業/貿易/進出口
    • 員工人數:50人以下
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、負責公司日常行政工作;
      2、負責招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
      3、開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;完善培訓體系;
      4、建立員工關系,協調員工與管理層的關系,負責團隊文化建設,策劃組織相關活動促進員工凝聚力和向心力;
      5、每周組織例會;
      6、完成上級交辦的其他工作任務。
      任職要求:
      1、人力資源專業大專或以上學歷;
      2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用;
      3、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神,具有較強的執行力;
      4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
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    • 聯系方式

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